近日，連云港市技工學(xué)校與博雅供應(yīng)鏈為首的小企業(yè)群共同開展收銀員工種進(jìn)行企業(yè)新型學(xué)徒制人才培養(yǎng)培訓(xùn)班。本次企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)主要以提升企業(yè)員工職業(yè)技能水平為核心，以企業(yè)一線技能崗位職工為重點，實施校企合作。按照“政府引導(dǎo)、企業(yè)為主、院校參與”的原則，由企業(yè)結(jié)合實際自主確定培訓(xùn)對象，按照“一班一方案”，采取“送教上門”及“線下實訓(xùn)”的培訓(xùn)模式開展新型學(xué)徒制培訓(xùn)，內(nèi)容包括專業(yè)知識、操作技能，特別是工匠精神的培育，以此全面提升企業(yè)職工隊伍整體素質(zhì)、企業(yè)的創(chuàng)新能力和競爭力。

中國特色企業(yè)新型學(xué)徒制是“十四五”時期技能人才培養(yǎng)的重要舉措，也是促進(jìn)校企對接、產(chǎn)教融合，實現(xiàn)政府、企業(yè)和院校之間合作共贏的重要途徑，將有效促進(jìn)企業(yè)的高技能人才培養(yǎng)。學(xué)校將深入產(chǎn)教整合，結(jié)合學(xué)校專業(yè)特色繼續(xù)推進(jìn)“企業(yè)新型學(xué)徒制”項目，不斷為企業(yè)培養(yǎng)高素質(zhì)技能人才。